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塔山煤礦公司“四個強化”提升黨建工作水平

日期:2022年09月21日 來源:晉能控股集團網站

  煤業集團塔山煤礦公司緊緊圍繞中心工作,積極探索黨建工作的新方法、新途徑、新舉措,通過強化思想、組織、作風、制度四項建設,不斷提升黨建工作水平,為企業高質量發展提供堅強政治保障。   

  強化思想建設。該公司通過黨委理論學習中心組學習、支部主題黨日等多種形式,組織黨員干部深入學習《習近平談治國理政》第四卷、習近平總書記視察山西重要講話重要指示,并召開交流研討會,收集高質量研討文章80多篇,為企業發展提供強大的思想保證;完善黨委理論學習中心組學習制度,制定了《黨委理論學習中心組學習管理辦法》和《黨支部政治理論學習管理及考核制度》。今年以來,先后組織黨委理論學習中心組學習16次,舉辦習近平總書記視察山西重要講話重要指示宣講200余場。積極探索互聯網+黨建新途徑,結合各黨支部工作實際,圍繞現場管理、安全生產標準化建設、技術攻關、安全監督等重點工作,建立支部信息管理平臺,通過動態管理、精準考核,使基層黨建服務安全生產,為礦井實現安全生產無事故提供了堅強保障。  

  強化組織建設。該公司不斷規范基層黨建工作制度,做好各種臺賬、檔案、記錄等基礎工作;堅持落實好基層支部“三會一課”、組織生活會、主題黨日等組織生活制度,黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用更加凸顯;嚴格做好發展黨員、黨員培訓教育、黨費收繳管理、黨員信息庫統計及黨員社會化管理工作,確保要求到位、程序規范。全面構建黨建責任制考核評分體系,完善了考核細則,逐月對基層黨支部進行考核。圍繞建黨101周年,先后組織開展了“學習紅船精神”教育、七一專題“微黨課”等20多項活動。選派3名優秀黨員進駐天鎮縣葛家屯村,開展駐村幫扶工作,幫助勞動力缺失的村民收玉米50余畝,為村民辦實事20余件,累計投入幫扶資金20余萬元。  

  強化作風建設。該公司利用黨委理論學習中心組學習、黨委會、支部“三會一課”等,常態化學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等重要黨紀黨規和上級黨風廉政建設重要會議精神、黨風廉政建設文件規定,定期對黨員干部開展思想洗禮。同時,聚焦中央八項規定、“吃空餉”“背黑?!钡戎攸c內容,對重點區域、重點崗位、重點環節的廉政風險點開展了自查自糾工作;不定期針對假跟班、假帶班、假值班和空崗等行為進行專項督查,對違規人員一律從重處罰,糾治干部員工作風問題,形成實干為榮、空談為恥的良好風尚。此外,該礦將廉政教育作為全面建設清廉國企的重要內容,不斷創新黨風廉政教育內容與形式,不僅建立健全了全體干部員工的廉政檔案,簽訂了拒絕“吃空餉”廉潔承諾書,營造出風清氣正工作環境。  

  強化制度建設。該公司不斷規范黨委會、董事會、經理層各類會議制度、規章制度、考核制度,通過健全完善各類制度,實現依法治企、依法辦礦。特別是規范了“三重一大”決策制度和程序,把黨委會作為前置程序,建立了分管領導、紀委書記、總經理、黨委書記4人事前審批聯簽制度,并把每周五作為“三重一大” 議事日,黨委委員和班子成員對提交上會討論研究的“三重一大”事項,充分發表意見和建議,使“三重一大”議事日成為“眾言堂”,確保決策的民主性和科學性。同時,把制度建設“回頭看”作為一項常態化工作,制定新制度,完善老制度,廢止舊制度,形成系統完備、科學規范的安全管理、生產管理、經營管控、技術管理等制度體系,做到用制度管企、制度管人、制度管事。

( 作者:劉洋 趙澤潭  責編:楊莉 )

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