鄂爾多斯礦業公司聚焦責任落實、服務中心、模式創新、隊伍建設“四個突出”，發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，增強黨建工作活力，推動黨建工作再上新臺階。
突出責任落實，抓住黨建“牛鼻子”。該公司聚焦“關鍵少數”，采取學習教育、專題調研、座談交流、督導檢查等形式，推動“抓書記、書記抓”責任制落到實處。各級黨組織書記切實增強管黨治黨和主動擔責的思想自覺、政治自覺和行動自覺，真正形成抓好黨建是本職、不抓黨建是失職的思想共識。
突出服務中心，盤活黨建“一盤棋”。該公司各級黨組織精準把握黨建工作的職責定位，堅持黨建工作引領，并根據中心任務的變化，及時調整黨建工作的重點、方法和載體，切實把黨建工作優勢轉化為破解業務工作難題的有力武器，增強黨建工作的針對性和實效性，全面推動中心工作高質量發展。
突出模式創新，激發黨建“新動能”。該公司不斷提升黨建工作的科學化、信息化、智能化水平，在方式方法上不斷創新，探索信息化條件下的黨建新模式。推動線上黨建陣地建設，開展線下黨建活動，積極組織開展企業文化宣傳、環境衛生治理、公益事業等志愿服務活動，實現線下線上有機融合，充分激發黨建工作的生機和活力。
突出隊伍建設，夯實黨建“壓艙石”。該公司不斷強化政治引領，通過集中學習、主題黨日等方式，促使黨員干部學習教育見實效、政治素質和政治本領有提升。充分發揮黨員干部模范帶頭作用，培養、鍛煉、鼓勵黨員干部積極投入公司生產建設、疫情防控一線，錘煉黨性、展現作為。加強對黨員干部的日常監督管理，從嚴從實規范黨員干部自身言行，持續加強黨員干部作風建設。
